Guida Pratica di Coaching per Dirigenti in Transizione

1.   Al cuore di ogni vero cambiamento
La cosa importante in ogni momento è questa: essere capaci di sacrificare ciò che siamo, per ciò che possiamo diventare.
> Accogli il destino e fai un elenco alle cose cui devi dire Basta !!

2.   Cala il sipario
C’è un tempo per partire , anche quando non c’è un luogo sicuro dove andare
> Ringrazia tutti !! anche te stesso

3.   La Caduta
Capisci realmente le cose quando sei stato buttato fuori da un ciclo della vita che è finito all’improvviso
> Perdona tutti !! anche te stesso

4.   Una camminata nel deserto
Il deserto è il luogo migliore dove ritrovare sé stessi…lasciare tutto ciò che non serve e ripartire leggeri
>  Investi tutto sulla tua migliore abilità

5.   Questione di pancia
Tutte le iniziative umane sono un po’ sconnesse all’inizio
> Segui l’istinto

6.   Un paletto nel terreno
La forza ritorna inaspettatamente
> Prendi una decisione !!!  Fai una sola cosa e falla in maniera eccellente

7.   Di nuovo in pista
Quando siamo di nuovo al nostro posto, tutto ci appare più chiaro
> Non risparmiarti , sfrutta tutta la tua energia per darci dentro

8.   Di nuovo fuori, ma da giganti questa volta
Se hai assaporato il frutto, senti quando come comincia a non essere più buono
> fai le cose difficili quando sono facili

9.   Viaggia ad una spanna da terra
Ed egli si abituò al cambiamento e finì per considerarlo uno stato naturale , ne sentiva sempre più il bisogno , lo adorava, poiché dall’instabilità , invece che disastri vedeva scaturire miracoli….
> dimentica il networking  !! investi le tue energie nelle relazioni umane che legano tra loro le passioni  ( e tra una passione e l’altra rimani a casa a leggere un buon libro ..)